@book{GhadiriPeters2020,
  author    = {Argang Ghadiri and Theo Peters},
  title     = {Betriebliches Gesundheitsmanagement in digitalen Zeiten},
  publisher = {Springer Gabler},
  address   = {Wiesbaden},
  isbn      = {978-3-658-32430-8},
  doi       = {10.1007/978-3-658-32431-5},
  pages     = {XII, 43},
  year      = {2020},
  abstract  = {Kommunikation gilt nicht ohne Grund als die K{\"o}nigsdisziplin im BGM. Hier gilt es, Mitarbeiter in einem ersten Schritt f{\"u}r das Thema Gesundheit zu sensibilisieren und mit relevanten Materialien zu informieren, um sie letztendlich zur Teilnahme an Gesundheitsangeboten zu motivieren. Diese drei Schritte empfehlen sich ebenfalls f{\"u}r die Kommunikation in digitalen Zeiten. Gesundheitsplattformen und/oder Gesundheits-Apps k{\"o}nnen die Kommunikation unterst{\"u}tzen. Das richtige Ma{\"s} an Kommunikation stellt eine weitere Herausforderung in digitalen Zeiten dar, da Informationen in der Flut an E-Mails durchaus untergehen k{\"o}nnen. Eine Kombination aus Push- und Pull-Kommunikation hat sich hierbei bew{\"a}hrt, um bei Mitarbeitern das n{\"o}tige Interesse f{\"u}r Gesundheit anzusto{\"s}en, damit diese dann eigenst{\"a}ndig aus bestehenden Angeboten (Informationen, Kurse usw.) w{\"a}hlen.},
  language  = {de}
}